AVANTAGES ET INCITATIFS
Il existe une panoplie d’avantages pour favoriser et choisir la mobilité durable.
Découvrez les incitatifs financiers à votre disposition.
Rabais OPUS & Cie - employeurs
En adhérant au programme corporatif OPUS & Cie, un·e employeur·se peut accorder un rabais à ses employé·es sur l’abonnement annuel de transport collectif (allant de 1 à 12 mois gratuits).
La participation minimale de l’employeur·euse est de 4,16 %. L’ARTM contribuera au même pourcentage jusqu’à concurrence de 10 %. « OPUS & Cie permet à vos employés de s’abonner au titre mensuel Tous Modes A, pour voyager de façon illimitée dans l’agglomération de Montréal. » - exo
Communauto
Votre entreprise souhaiterait avoir accès à une flotte de véhicules pour les déplacements professionnels de ses employés? Les défis logistiques ou financiers vous freinent dans ces démarches? Avec Communauto, il n’y a rien de plus simple, facile et rapide!
Pour les employeurs, Communauto offre la première année gratuite (400 $) aux entreprises qui s’abonnent au forfait Extra.
Bienfaits de la mobilité durable
Généralement, quand on parle de votre mobilité durable, cela comprend les modes de transport collectif (bus, covoiturage et autopartage) et actif (vélo et marche).
Environnement
La mobilité durable réduit les nuisances engendrées par les modes de transport individuels (autosolo), comme la réduction des nuisances sonores et des émissions de polluants atmosphériques, dont les gaz à effet de serre (GES).
Santé
Grâce à l’activité physique et à la réduction de la sédentarité, les modes de transport actif et collectif apportent plusieurs bienfaits pour la santé, comme la réduction du stress, du surpoids ou des risques de maladies cardiovasculaires.
Économie
Les transports actifs et collectifs entraînent des gains économiques notables : diminution de la congestion routière et des coûts liés à l’entretien du réseau et des infrastructures, en plus de l’accroissement de la sécurité sur les routes.
Rayonnement et certification
Prix Leaders de la mobilité durable
Depuis 15 ans, les CGD métropolitains organisent les Prix Leaders en mobilité durable pour récompenser les organisations qui, au cours de la dernière année, se sont démarquées par leurs actions encourageant les déplacements durables auprès de leurs personnel, clientèle ou communauté étudiante. Pour inscrire votre organisation, abonnez-vous à l’infolettre des CGD métropolitains ou suivez MOBA sur les réseaux sociaux.
Vélosympathique
Le mouvement VÉLOSYMPATHIQUE offre une certification, des outils et du service de soutien pour encourager les collectivités et les organisations à développer une véritable culture vélo, et ce, partout au Québec.
« Une organisation certifiée VÉLOSYMPATHIQUE, c’est une organisation qui exprime sa responsabilité sociale envers la durabilité et les saines habitudes de vie en favorisant les déplacements actifs au détriment de la voiture. »
L’organisation fait aussi de réels bénéfices en termes d’argent et d’espace en remplaçant des stationnements pour voitures par des stationnements pour vélo.
Stationnement écoresponsable
La démarche Stationnement écoresponsable vise une gestion, un aménagement et une réglementation écoresponsables des aires de stationnement. Elle s’adresse avant tout aux propriétaires et gestionnaires de stationnements.
« En plus d’augmenter considérablement les effets d’îlots de chaleur, le stationnement mal conçu entraîne des problèmes de gestion des eaux pluviales et incite à la dépendance à l’auto solo. »
Une attestation offre un suivi personnalisé et une grande visibilité, en plus des bénéfices qu’offrent la gestion et l’aménagement durables du stationnement :
- réduction des coûts de gestion et augmentation des retombées économiques;
- augmentation de la sécurité des usagers et des effets positifs sur la santé;
- amélioration de la qualité de l’environnement;
- favorisation des options de mobilité alternatives.